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「ジョブ型」雇用と「メンバーシップ型」雇用とは?

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昨今、多くの企業で「ジョブ型」雇用が注目されています。

ジョブ型雇用とは?

「ジョブ型」とは、「条件が明確化された雇用形態」のことを言います。

メンバーシップ型とは?

「メンバーシップ型」とは、「正社員を採用し、長期にわたって雇用する雇用形態」のことを言います。

まとめ

「ジョブ型雇用」では、仕事は専門性が高く限定的な部分となり、業務内容や専門性の高さに応じて給与が決まります。

「メンバーシップ型雇用」では、業務内容や勤務地に関する明確な規定はなく、勤続年数や労働時間の長さで評価される傾向にあります。

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